採用強化よりも”生産性向上”で解決！人材不足を解消する新たな手段”パフォーマンス・マネジメント”とは

※本セミナーは、2022年7月21日に開催したウェビナーのアーカイブ配信です

「業績が安定しない」「業績が伸び悩んでいる」というお悩みの解消のためには、人員の安定的な確保と既存人員があげる業績の向上という観点より、「離職防止」と「生産性向上」が有効な解決策として挙げられます。

一方で、そのような状況の中で、多くの企業では対策として採用の強化に頼る傾向にあります。

ただ、その後の計画もないまま、採用ができて、一時的に人が増えても、入った社員が辞めてしまったり、費用が莫大になるなど、非合理的な結果となってしまいます。

そこで、「職員の定着を強化しながら、一人ひとりの生産性を向上させる」取り組みとして、「パフォーマンス・マネジメント」という取り組みをご紹介いたします。

パフォーマンス・マネジメントとは、目標管理を行う中で高頻度で1on1を行うことにより、目標の進捗などをリアルタイムでチェックし、そのデータを人事評価に反映することによって離職防止・生産性向上を達成する取り組みです。

本セミナーでは、そのようなパフォーマンスマネジメントについて、日本初のパフォーマンス・マネジメントサービス「Co:TEAM（コチーム）」を展開し、数多く人事コンサルティングの経験を持つ株式会社O:代表谷本氏より講演を致します。

【スケジュール】

2022年8月31日（水）　11:00-12:00

11:00~11:05：オープニング
11:05~11:45：講義（谷本氏）・Q&A
11:45~11:55：パフォーマンス・マネジメントサービス「Co:TEAM（コチーム）」ご紹介
11:55~12:00 ：クロージング

【登壇者】

株式会社O:（オー）
代表取締役
谷本 潤哉

大企業〜スタートアップまで50以上の企業の「第二創業」や新規事業立ち上げなど、経営者と向き合い企業活動活性化に従事。

チーム内の「フィードバック」を増やし、「1on1支援」「目標管理(MBO/OKR)」「評価支援(360度含む)」機能が連携してエンゲージメントを育成するパフォーマンス・マネジメントサービス「Co:TEAM (コチーム)」を展開。https://coteam.jp/

「Make Your Best」をミッションに掲げ、「チームの持続的な目標達成」と「高いモチベーションや健康の維持」を両立した「これからの働き方」の実現を目指している。

経済産業省J-startup採択｜週刊ダイヤモンド「日米ヘルステックスタートアップ20選」選出

【開催概要】

タイトル	採用強化よりも”生産性向上”で解決！人材不足を解消する新たな手段”パフォーマンス・マネジメント”とは
開催日時	2022年8月31日（水）11:00-12:00
開催場所	Webセミナー（Zoomを予定）※詳細はお申し込み後にご連絡いたします。
募集定員	100名
参加費用	無料
主催会社	株式会社O:（オー）