ソーシャルスタイルに基づくパーソナライズド1on1の実践

みなさんの会社で実施している1on1では、部下一人一人の性格タイプに合わせて、コミュニケーション手法を変更していますか？

弊社では、アメリカの産業心理学者であるデビッド・メリル氏が提唱したコミュニケーションの理論「ソーシャルスタイル」を活用し、部下の性格タイプに合わせたコミュニケーション手法で1on1を実施することを推奨しています。

本資料では、各タイプの取扱説明書を丁寧に解説しておりますので、部下がいる方や職場で1on1を実施されている方、コミュニケーションに悩まれている方はぜひご覧ください。